Senior Java Ontwikkelaar team Enterprise Search

Voor onze opdrachtgever KVK te Utrecht zijn wij op zoek naar een Senior Java Ontwikkelaar team Enterprise Search

Startdatum: 1 april 2025
Einddatum: 1 oktober 2025
Duur: 6 maanden
Tarief: €80 – €95
Deadline aanbieden: 17-03-2025 09:30
Inzet: 40 uur per week
Standplaats: Utrecht / Hybride
Optie tot verlenging: Ja, optie verlenging: 1 x 6 maanden

Bedrijfsachtergrond

De Kamer van Koophandel (KvK) is een zelfstandig bestuursorgaan dat ondernemers ondersteunt bij het starten, innoveren en laten groeien van hun bedrijf. De KvK beheert het Handelsregister, waarin alle Nederlandse bedrijven en rechtspersonen geregistreerd staan, en fungeert als informatiebron voor ondernemers. Daarnaast biedt de KvK advies en praktische hulpmiddelen op het gebied van wet- en regelgeving, financiering, internationalisering en meer. Met haar diensten helpt de KvK ondernemingen succesvol te ondernemen en draagt zij bij aan een sterk ondernemersklimaat in Nederland.

Opdrachtomschrijving

De opdracht betreft een tijdelijke inhuur van een senior Java Ontwikkelaar binnen het Enterprise Search Team voor de ontwikkeling en optimalisatie van onze zoekfunctionaliteiten, met als doel dat opdrachtnemer diens specifieke expertise inzet voor het bijdragen aan de digitale transformatie van KVK, waarin data beter toegankelijk wordt voor ondernemers en medewerkers. Hierbij worden de volgende activiteiten uitgevoerd:

– Ontwikkelen en optimaliseren van Java-backendservices binnen het Enterprise Search Team;
– Werken met Elasticsearch en Kibana om krachtige zoekfunctionaliteiten te realiseren;
– Ontwikkelen en integreren van RESTful API’s en microservices binnen een cloud-native omgeving;
– Actief bijdragen aan de architectuur, best practices en kwaliteitsrichtlijnen van het team;
– Werken binnen een Agile/Scrum-team waarin je samen met Elasticsearch-experts zoekt naar innovatieve oplossingen;
– Bouwen aan schaalbare en performante applicaties binnen een DevOps-omgeving;
– Code reviews uitvoeren en teamleden begeleiden in hun technische groei;
– Onderzoek doen naar nieuwe technologieën en verbeteringen in de zoekfunctionaliteiten van KVK;

waarbij de volgende resultaten opgeleverd worden:

– Voltooide en geoptimaliseerde Java-backendservices die bijdragen aan de verbetering van de prestaties en functionaliteit van de Enterprise Search. Het resultaat wordt gedocumenteerd in een technische specificatie, waarin de verbeterde prestaties en efficiëntie van de services worden aangetoond;
– Implementatie van verbeterde zoekfunctionaliteiten met Elasticsearch en Kibana, inclusief de configuratie van zoekclusters en het leveren van zoekfunctionaliteiten die voldoen aan de vooraf gedefinieerde eisen;
– Geïmplementeerde en geïntegreerde RESTful API’s en microservices die naadloos functioneren in een cloud-native omgeving, met gedocumenteerde API-specificaties en succesvolle integratie van de microservices met andere systeemcomponenten;
– Bijgedragen aan een verbeterde netwerkarchitectuur en kwaliteitsrichtlijnen voor de zoekfunctionaliteiten, inclusief goedgekeurde wijzigingen in de architectuur en documentatie van best practices en kwaliteitsrichtlijnen die zijn geïmplementeerd en gevolgd binnen het team;
– Actieve deelname aan de Agile/Scrum-sessies, waarbij concrete oplossingen voor zoekfunctionaliteiten worden aangedragen, geëvalueerd en geïmplementeerd;
– Een schaalbare, goed presterende applicatie die zonder prestatieverlies kan schalen, met geautomatiseerde deployments en monitoringtools die de prestaties van de applicatie in de DevOps-omgeving waarborgen;
– Een set van gedocumenteerde en goedgekeurde code-reviews, waarin verbeterpunten zijn vastgelegd en uitgevoerd. Daarnaast is het resultaat zichtbaar in de technische groei van teamleden, wat kan worden gemeten aan de hand van verbeterde codekwaliteit en de ontwikkeling van nieuwe vaardigheden;
– Een onderzoekspresentatie of rapport waarin nieuwe technologieën voor zoekfunctionaliteiten worden beschreven en aanbevelingen worden gedaan voor verbetering. Het rapport kan ook concrete voorstellen bevatten voor de implementatie van nieuwe technologieën die de zoekfunctionaliteit van KVK verbeteren;
– Een succesvolle overdracht van beheer- en ontwikkelwerkzaamheden.

De opdracht eindigt wanneer de gevraagde resultaten opgeleverd zijn, waarbij geldt dat uitloop is mogelijk afhankelijk van de voortgang van de beschikbaarheid.

• Kandidaat heeft minimaal een afgeronde hbo opleiding op het gebied van Informatica of vergelijkbaar
• Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 7 jaar) en minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als senior Java Ontwikkelaar in complexe omgevingen
• Kandidaat heeft 3 tot 5 jaar aantoonbare ervaring met het optreden als Lead Developer
• Kandidaat heeft 3 tot 5 jaar aantoonbare ervaring met performance monitoring tools
• Kandidaat heeft 3 tot 5 jaar aantoonbare ervaring met Swagger/OpenAPI
• Kandidaat heeft 3 tot 5 jaar aantoonbare ervaring met ANTLR
• Kandidaat heeft 3 tot 5 jaar aantoonbare ervaring met het implementeren van geoptimaliseerde zoektechnologieën en indexering
• Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 7 jaar) en minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het bouwen van zoekfunctionaliteit m.b.v. Elasticsearch
• Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 7 jaar) en minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met Java 17/21, Spring Boot, Maven, Mockito, Junit, Git en API-integraties
• Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 7 jaar) en minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met Elastic Search en Kibana
• Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met softwarearchitectuur en best practices
• Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met DevOps en CI/CD
• Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met Agile/Scrum-methodologieën
• Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met Docker en Kubernetes
• Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met werken bij soortgelijke overheidsorganisaties
• Kandidaat dient in het Nederlands te kunnen communiceren

Kandidaatomschrijving

• Creativiteit. Bekijkt situaties vanuit verschillende invalshoeken. Kan vaststaande interpretatiekaders loslaten, komt tot alternatieve, oorspronkelijke en vernieuwende ideeën.
• Initiatief. Reageert proactief door zaken in gang te zetten.
• Klantgerichtheid. Signaleert, onderzoekt en gaat binnen de eigen mogelijkheden in op de wensen en behoeften van de interne klanten (collega’s van eigen en andere afdelingen) en externe klanten om deze tevreden te stellen. Servicebereidheid en klanttevredenheid staan voorop.
• Analytisch vermogen. Onderzoekt, herkent en begrijpt de belangrijkste elementen van vraagstukken en hun onderlinge samenhang.
• Resultaatgericht. Werkt doelgericht en vasthoudend naar resultaten toe en weet het resultaat op efficiënte en effectieve wijze te realiseren.

Planning

Sluiting inschrijving: 17-03-2025
Cv beoordeling: 17-03-2025
Gesprekken: tussen 19-03-2025 en 21-03-2025
Gunningsbesluit: 21-03-2025
Startdatum: 01-04-2025

Sollicitatie

Solliciteer of stel een vraag via de “solliciteer” button! We ontvangen bij een sollicitatie graag je CV en motivatiebrief. Onderschrijf in je motivatiebrief los van je algemene motivatie svp ook de functie-eisen per eis. Svp puntsgewijs aantonen dat je voldoet aan de functie-eisen of toelichten hoe jij denkt dit dan wel aan te vliegen als je niet (helemaal) aan de eis voldoet.

Goed om te weten: screening is onderdeel van de procedure, waarbij ook een social media check plaatsvindt.

Keer terug naar alle vacatures